De 5 kolleger, du vil se, når du vender tilbage til arbejde

Mandy Caruso.

Copywriter.

Det er dawning af en ny dag ... en dag, hvor Wfh ikke længere står for "Arbejde hjemmefra, "Men" vasker freaking hænder. " Hvor EOD nu betyder "alle overfører," og YTD betyder "ja, det er desinficeret." Tiden er kommet til Vende tilbage til arbejde.

Som kontorer genåbner langsomt deres døre og strygebrætter bliver brugt til første gang i for evigt, vil "folk i hvert kontor" tropes se lidt anderledes ud. Her er fem af kollegerne, du er 100%, vil se, når du kommer tilbage til kontoret, såvel som nogle tips til at gøre begge dine liv lettere.

1. Mister Popularitet

Hvem er de:Mr. eller Ms Popularitet er den karismatiske sociale sommerfugl - normalt i salg eller markedsføring - hvem er absolutjazzed.At være tilbage på kontoret, fordi, lad os se det, publikum suger, når du er WFH og social distancering.

Hvad de vil kæmpe med de fleste:Finde CDC-godkendte alternativer til high-fives, håndtryk eller give DAP.

Hvordan du kan håndtere:Red dig selv den akavede interaktion med mister popularitet ved at glideMedarbejderhåndbogSkabelon over til dine venner i HR. Påmind det forsigtigt, at når de vender tilbage til arbejde, skal folk have retningslinjer for, hvordan man trives under strengere sikkerhedskrav, (og at nogle mennesker bare ikke kan lide fysiske interaktioner med kolleger, pandemi eller ej) og at plugge i nye Retningslinjer kan udføres på et øjeblik!

2. Office Mama

Hvem er de:Der er ingen tvivl om det: Office Mama er et af de mennesker, du savnede mest på arbejdspladsen. Hun er varm, hjælpsom, og til trods for at være old-school-altid spændt på at høre om din weekend debauchery.

Hvad de vil kæmpe med de fleste:Ikke bliver fornærmet, når kolleger sætter sikkerhed over manerer, som f.eks. Flyve i frygt, når mor nyset ser i stedet for at sige "velsigne dig".

Hvordan du kan håndtere:Vi elsker alle Office Mama og vil have hende til at føle sig støttet (fra en god 6 meter væk). En gestus af støtte ville være at slanke hende enpersonlig skabelonDet minder hende om altid at gøre tid til sig selv efter at have givet så meget tilbage til andre!

3. Den person, der mistede alle sociale færdigheder i karantæne

Hvem er de:Denne person kan være en af ​​de smarteste mennesker, du ved, men de er den sidste person til at prale om det (det er derfor, de er så fantastiske). De nyder at arbejde i ikke-klient-modstående roller som det eller devops og ønsker, at de kunne arbejde eksternt for evigt.

Hvad de vil kæmpe med de fleste:Den lille snak, Open-Concept Desk setup, og angst for at besvare spørgsmål om sig selv, at deres husplanter aldrig generede dem med.

Hvordan du kan håndtere:Hvad er godt for goose er godt for ganderen, så giv denne gås, hvad de vil have, og lad dem fokusere på arbejde, ikke chitchat! Vis at du får dem ved at anbefale en skabelon for deresspecifik rolle; Justering er hård nok uden at "være omkring andre mennesker igen" ting!

4. Office far

Hvem er de:I modsætning til Office Mama behøver Office Far ikke at have rent faktisk spredt børn til at kræve denne titel. Han er bare den øverste ledelse fyr, der er let at komme sammen med, er altid villig til at hjælpe, og siger ting som "det er ikke den varme, der får dig, det er detfugtighed. "

Hvad de vil kæmpe med de fleste:Office Far er en velvillig leder, der ønsker at hjælpe alle med at tilpasse sig den nye kontorlivspilbog, men vil uundgåeligt finde det svært at styre roosten, når reglerne er blevet omskrevet.

Hvordan du kan håndtere:Send en slap til Office Far med et link tilTeam Requests Template.At tage gættet ud af, hvad hans hold har brug for nu, at alle arbejder på et kontor igen. At holde alles individuelle anmodninger (fra fordele til udstyr til HR-behov) på ét sted vil spare ham tid og spare dig fra et i sidste ende meningsløst møde, der skulle have været en e-mail.

5. DIN ARBEJDE BFF

Hvem er de:Dette er den person, du kan kommunikere med ved blot at se på dem på tværs af konferencetabellen, så de får dem til at slappe dig med det samme for at finde ud af te. Der er ikke noget du ikke kan fortælle dem ... men du vil helt sikkert skrive det til dem, fordi du ikke stoler på din arbejdspladss slap.

Hvad de vil kæmpe med de fleste:Fokus på at være produktiv, når de er så begejstrede for at arbejde IRL sammen med venner igen.

Hvordan du kan håndtere:Det sidste, du vil have, er til din arbejde BFF for at komme i problemer for ikke at være på deres A-Game på kontoret. Foreslår, at du begge forsøger at bruge enEnkel til-DOS-skabelonat holde hinanden ansvarlige og organiseret, når du jongleres skyldige datoer med drama dishing.

Husk: Du har det her.

Justering er aldrig let, men uanset hvem du arbejder med, værdsætter alle en ekstra hånd under en overgang!

At komme tilbage til kontoret kan betyde at genarbejde en pendling i din tidsplan eller opgive friheden til at bære pyjama bukser under præsentationer, men det er også en ny mulighed for at dukke op som aldrig før.

Så planlægge et outfit, der får dig til at sparke nogle en **, spise en god morgenmad, ankomme til tiden, og vær den person på kontoret, der er klar til at arbejde med nogen ...

Selv den HR Guy, der giver større "jeg klapper, når flyet lander" energi.