Top 20 hoạt động giải quyết vấn đề cho nhóm của bạn để thành thạo
Chúng ta sống trong một thế giới nơi các vấn đề là rất nhiều về số lượng và stingier hơn bao giờ hết. Có rất nhiều dân tộc, xã hội hoặc khác vấn đề tổ chức. Trong số các lực lượng lao động. Nhưng như họ nói, "Mỗi đám mây có một lớp lót bạc", chúng ta có thể thấy những vấn đề này như cơ hội ngụy trang.
Bối rối? Hãy để chúng tôi làm rõ.
Chắc chắn, những vấn đề này không nên có mặt trong thời đại ngày nay, nhưng vì chúng vẫn còn nằm trong số chúng ta, chúng ta có thể hướng dẫn nhóm của chúng tôi để có ý thức hơn[số 8], vì vậy họ có thể là ưu điểm trong việc giải quyết vấn đề bất kể nó là gì.
Đưa ra dưới đây là 20 trong số các trò chơi giải quyết vấn đề hiệu quả nhất mà nhóm của bạn có thể thành thạo.
1.
Nếu nhóm của bạn đã bị các vấn đề về khả năng thích ứng, thì kỹ thuật này là một cách tuyệt vời để vượt qua chướng ngại vật đó. Như chúng ta biết, khả năng thích ứng được kết nối sâu sắc với sự đa dạng nhận thức mà hỗ trợ quân đội của bạn để giải quyết các vấn đề của họ một cách nhanh chóng.
Hướng dẫn
Bạn sẽ cần một sợi dây hoặc một chuỗi cho kỹ thuật này.
Kiểm tra điều này:
7 Phần mềm lập lịch nhân viên tốt nhất để sử dụng vào năm 2022[số 8]
2.
Trong hoạt động này, nhóm phải tích cực về bất kỳ và mọi gợi ý mà bất cứ ai cũng nói lớn tiếng. Điều đó có nghĩa là khi bất cứ ai đưa ra một ý tưởng, mọi người phải tụng kinh "Vâng!" và các hoạt động tiếp tục. Điều này cho phép tất cả các nhóm nói lên tâm trí của họ và không phải đối mặt với bất kỳ tiêu cực hoặc bộ đếm nào của bất kỳ loại nào, đáp lại.
Những ý tưởng này có thể sáng tạo, hoặc nó có thể là những thứ chỉ cần đến ngay từ đầu của đầu họ. Cái này Giúp truyền thông và hợp tác.
3.
Kỹ thuật này giúp tuyệt vời với sự hợp tác giữa các thành viên trong nhóm[số 8]. Tại sao sự hợp tác là quan trọng? Vâng, theo lời của Peter Senge, "tập thể, chúng ta có thể sâu sắc hơn, thông minh hơn chúng ta có thể là cá nhân".
Điều này có nghĩa là chúng ta luôn dễ nhận tiếp với bất kỳ loại biến đổi xã hội hoặc tâm lý nào nếu chúng ta là một phần của sự hợp tác hoặc nhóm.
Vì vậy, chúng ta có thể giải quyết các vấn đề trong các đội dễ dàng hơn một mình. Cho việc phát triển những nỗ lực hợp tác của đội và Kỹ năng cần được nâng cao để kết quả giải quyết vấn đề hiệu quả hơn.
Hướng dẫn
Đối với điều này, bạn sẽ cần 20 que spaghetti chưa được nấu chín, marshmallow, một cuộn băng che, và một sân của chuỗi.
4.
Cách đơn giản nhất để giải quyết các vấn đề trong một nhóm là thông qua Brainstorming ý tưởng. Điều này sẽ giúp nhóm của bạn đưa ra rất nhiều giải pháp cho riêng họ và bạn chỉ cần chọn đúng con đường cho họ.
5.
Kỹ thuật này giúp thúc đẩy sự hợp tác giữa các quân đội có thêm Khả năng ra quyết định . Làm thế nào để giải quyết vấn đề phụ thuộc vào việc ra quyết định? Chà, vì chúng ta biết sự thiếu quyết đoán có thể tạo ra một đội bất động với rất nhiều vấn đề chưa được giải quyết do tư duy trì trệ.
Việc ra quyết định sẽ giúp đội bóng nhanh hơn trên đôi chân của họ và tạo ra những lựa chọn hiệu quả hơn.
Hướng dẫn
Đối với trò chơi này, bạn sẽ cần một thùng trứng đầy đủ của trứng và vật liệu xây dựng như bọc nhựa, bóng bay, dây cao su, v.v.
6.
Trong hoạt động này, bạn khuyến khích tất cả các thành viên trong nhóm của bạn nhanh chóng nghĩ về những ý tưởng ngu ngốc nhất mà họ có trong những người đứng đầu trong việc giải quyết một vấn đề cụ thể. Một khi họ đã làm như vậy, hãy kiểm tra danh sách và tìm hiểu các ý tưởng không ngu ngốc chút nào và bạn có thể định hình nó thành một giải pháp hiệu quả cho vấn đề của bạn.
7.
Mắc kẹt giúp xây dựng Giao tiếp hiệu quả và nền tảng ra quyết định giữa các thành viên trong nhóm.
Tại sao nó quan trọng đối với các đội để giao tiếp với nhau để giải quyết vấn đề? Chà, chúng ta đang sống trong một thời gian mà mọi người chủ yếu làm việc từ xa, kỹ năng giao tiếp tốt trên các kênh khác nhau là rất quan trọng để giải quyết các vấn đề.
Đây là lý do tại sao, khi nhóm bắt đầu làm việc trên Kỹ năng truyền thông Có mặt trong một không gian vật lý, họ sẽ có thể hiểu nhau hơn khi chúng sẽ xa nhau.
Hướng dẫn
Bạn chỉ cần một không gian văn phòng để thực hiện hoạt động này.
số 8.
Đây là một hoạt động tuyệt vời cho phép bạn quay lại cách tìm một giải pháp. Để tạo ra giải pháp hoàn hảo, trước tiên bạn phải bắt đầu với kết thúc trong tâm trí của bạn. Mục đích chính của việc này là di chuyển về phía sau.
Thành lập cột mốc quan trọng và ngày có thể hữu ích, theo thứ tự ngược lại. Những ngày này phải bắt đầu với bên cuối dự án và hoàn thiện với ngày hôm nay.
9.
Hoạt động này giúp với giao tiếp. Bạn sẽ cần Legos và nhóm của bạn cho hoạt động này.
Hướng dẫn
10.
Trong hoạt động này, bạn có các giải pháp khác nhau cho các vấn đề của mình có thể được chiếu qua Mock-up. Bằng cách này, bạn có thể thử một loạt các giải pháp cho vấn đề của bạn để tìm thấy một giải pháp hoàn hảo. Bạn có thể tạo một giải pháp sử dụng vật tư văn phòng hoặc thậm chí tạo hình ảnh từ Internet.
11.
Kỹ thuật này giúp tăng sự hợp tác giữa các thành viên trong nhóm và yêu cầu 4 điều cần thực hiện. Họ đang:
Hướng dẫn
12.
Hoạt động này cực kỳ thú vị khi nó biến vấn đề của bạn thành một trò chơi cho toàn đội tham gia. Bạn có thể đặt các loại quy tắc và mục tiêu khác nhau cho nhóm mà họ phải tuân theo để kiếm các điểm kỹ năng khác nhau sẽ cho phép họ "giành chiến thắng trong trò chơi" AKA giải quyết vấn đề.
13.
Hoạt động này giúp với việc ra quyết định và khả năng thích ứng và đòi hỏi ba điều cần thực hiện. Họ đang:
Hướng dẫn
Kịch bản cho hoạt động này là:
14.
Với hoạt động này, bạn có thể thêm một chút niềm vui cho công việc của mình bằng cách thực hiện giải pháp cho vấn đề như thể bạn là một ký tự tưởng tượng. Điều này sẽ cung cấp cho bạn một viễn cảnh khác về giải pháp của bạn và liệu nó có khả thi đối với các thành viên khác trong nhóm hay không.
15.
Kỹ thuật này giúp khả năng thích ứng và hợp tác.
Hướng dẫn
16.
Đây là một kỹ thuật hữu ích, nơi bạn có thể trải nghiệm các quan điểm khác nhau về giải pháp bạn đã đưa ra vấn đề, nhóm của bạn đã phải đối mặt. Bạn sẽ phỏng vấn các thành viên của nhóm về giải pháp và làm quen với họ cảm thấy thế nào về nó.
17.
Di chuyển nó cũng giúp với khả năng thích ứng và hợp tác giữa các thành viên trong nhóm và yêu cầu một mặt hàng có thể đánh dấu một không gian. Đó có thể là phấn, giấy, băng hoặc một sợi dây.
Hướng dẫn
Có một số hạn chế phải được đưa vào chuyển động mặc dù. Họ đang:
18.
Một hoạt động thú vị khác mà bạn có thể làm để tìm hiểu các giải pháp cho một vấn đề cụ thể là có các thử nghiệm giả về vấn đề của bạn. Bạn có thể có sự khác biệt hoặc tất cả các thành viên của đội xuất hiện và chiếu ý tưởng của họ trong "Tòa án". Họ sẽ trải qua các tuyên bố mở đầu và kết thúc của họ và cũng gọi các nhân chứng để hỗ trợ ý tưởng của họ.
19.
Kỹ thuật này cũng giúp với khả năng thích ứng và hợp tác.
Hướng dẫn
20.
Hoạt động cuối cùng trong danh sách là thú vị nhất và đó là tạo ra một độc thoại bao gồm các khía cạnh chính của vấn đề hoặc một số khoảnh khắc hài hước đã xảy ra trong tất cả các hoạt động. Chia sẻ chúng với đội của bạn và làm cho họ cảm thấy thư giãn.
Phần kết luận
Văn hóa tổ chức Đã hoàn thành Mayhem ngày nay với các vấn đề khác nhau ám ảnh các đội hàng ngày. Những vấn đề này có ảnh hưởng sâu sắc đến hiệu suất của đội có thể trì hoãn công ty để đạt được mục tiêu của mình. Đây là lý do tại sao việc bạn làm việc với nhóm của mình và chọn các hoạt động được mô tả trong phần này để họ có thể hoàn thành công việc trong khi vui chơi.
