7 فوائد العمل كفريق واحد لإدارة المشاريع الناجحة
3 أكتوبر 1951 - عندما يتعلق الأمر بالمثال الرئيسي لماذاالعمل الجماعي مهمأود أن أشير إلى حادث "تسديدة تسمع حول العالم". لقد كانت لحظة تاريخية عندما أشرق فوائد العمل كفريق واحد - فهذا عندما فاز دوجرز بروكلين بالفلب.
Russ Hodges تعطي قيلولة أفضل وصف مباشر للحظة الدقيقة -
UDN مدير المهام يحفز دائما على صقل مهارات إدارة المشاريع. منذ أن أنا مدير مشروع رشيق ، جزء من مسؤوليتي هو تنظيم الأنشطة المختلفة التي تؤدي إلى تجربة بناء الفريق - من أجل العمل، من الضروري أن يكون لمنظمتنا إحساسا بالعمل الجماعي. هذا الأخير مهم لجميع الشركات الحديثة والشركات غير الرسمية لأن العمل كفريق يستفيد الجميع على المدى الطويل.
فوائد العمل كفريق:
ال أهمية العمل كفريق واحدلا يمكن أن يتم تحديدها بتنسيق المسأل. أشعر أنه لا يفعل عدالة للموضوع. نظرا لأن العمل الجماعي يجسد العديد من القيود والمكافآت في نفس الوقت، فمن المستحيل القيام بالكتابة بعدد محدد من الفوائد لجميع أنواع الشركات.
ما أرميته هو أن تأخذ هذا الدليل كخبرة تكميلية حيث يمكنك معرفة سبب النجاح في العمل. في النهاية، عند تطبيق هذه الأسباب لمؤسستك والارتجال وفقا لذلك، لديك موقف مربح للفوز لسنوات قادمة.
1. تجربة ذات مغزى الوفاء:
كما قال ريتشارد برانسون،"ما يهم يعمل مع الأصدقاء المقربين والأشخاص الذين تثق بهم واحترامهم، مع العلم أنه إذا تحولت الأوقات سيئة، فإن هذه ستعقد معا".
لقد كانت فلسفة ريتشارد دائما بالتفكير وتتصرف خارج الصندوق. مع شركات أكبر، لا يمكن استئجار بعض الأصدقاء المقربين والعمل في هذا المستوى. لديك الكثير من الأعراق المختلفة التي تعمل تحت نفس السقف. إذا كانت شركة عالمية، فهناك مكاتب مختلفة تقع في أجزاء مختلفة من العالم.
ومع ذلك، أحد أسباب القيادة وراء هذه المنظمات في هذا الحجم الكبير هو العمل الجماعي. أنها تتصرف مثل الأسرة عندما تكون الأوقات صعبة.العمل الجماعيالكثير من المتغيرات الأخرى التي تعمل فيها الشركات الناجحة على أساس يومي. ولهذا السبب يطلق عليه اسم "تجربة ذات مغزى".
2. تآزر الأفكار:
واحدة من الفوائد الرئيسية وراء "لماذا العمل الجماعي مهم" يرتبط المنطق معتآزر الأفكاروبعد ربما تكون قد سمعت أن المفهوم الشهير حول تقاسم التفاح مقابل الأفكار. إذا كان لديك تفاحة ولدي تفاحة، فستكون تفاحة واحدة فقط في نهاية اليوم. ولكن إذا كان لديك فكرة ولدي فكرة، فسنحصل على أفكارين على نفس الشيء.
العمل كفريق يستفيد الجميع. لقد كتبنا على نطاق واسع حولأفضل أنشطة رسم الخرائطلأن الجميع يشاركون في تقاسم الأفكار. القيام بذلك مهم في بداية كل مشروع لأن الأفكار تؤدي إلى حلول - وهذا أيضا من مختلف الزوايا المحتملة التي لا يمكن أن يفكر فيها شخص واحد!
العمل كفريق واحد ليس فقط يحل العقبات ولكن أيضا يحسن سرعة سير العمل.
3. الوحدة في مكان العمل:
الوحدة في مكان العمل هو سبب قوي آخر يجعل العمل الجماعي مهم. نظرا لأن الجميع متصلون، فإنه يعزز رابطة حيث الصداقة والولاء والتفاهم معزول مع مرور الوقت. في أسوأ السيناريوهات، يمكن للموظفين التغلب على الشدائد وغيرهم من سوء الفهم.
بدلا من ذلك، إذا كان لدى فريقك بأكمله فهم متبادل، فستكون على استعداد للتغاضي عن نقاط ضعف أقرانك. في بعض الأحيان، لا يمكن أن تحتفظ هذه الجودة الفردية بالشركة معا ولكنها تساعد أيضا في إنشاء محفظة مهنية طويلة الأجلوبعد
أحب حقيقة أن مايكل سكوت، من "المكتب"، تؤكد دائما على بناء العلاقات. خاصة عندما يتعين على مايكل أن يلعب اجتماع مبيعات للعملاء الجدد، ينفق أكثر من بضع ساعات فقط الاتصال بهم. نتيجة لذلك، كان قادرا على تعزيز الرابطة مع عملائه الجدد، بدلا من العكس.
على الرغم من أن مايكل يتصرف مثل دايب مع أعضاء فريقه، إلا أنه يثبت أنه يهتم بهم. على سبيل المثال، كانت هناك حلقة واحدة حيث كان الشخص الوحيد الذي ظهر في معرض بام فني. تم نقلها؛ تم سرحق الجمهور بأكمله عندما قال، "أنا فخور بك بام". هذه الأمثلة هي المظاهرات الرئيسية لوحدة العمل والسبب في العمل الجماعي مهم في مكان العمل.
4. إنها تجربة متنوعة:
إذا كنت قد ذهبت إلى شركة كبيرة، فأنت تعلم بالفعل أن هناك أشخاص من مختلف الأعراق العاملة تحت سقف واحد. إذا أخذنا خطوة إلى الأمام وتوسيع هذه المكاتب إلى المناطق العالمية المختلفة، فهناك الآلاف من الأشخاص الذين يعملون معا. كل شخص لديه خلفية مختلفة؛ كل شخص يأتي من مناحي مختلفة من الحياة.
في النهاية، فإنه يخلق جوا متنوعا في مكان العمل. كما تعزز تجربة تعليمية متنوعة للغاية حيث يتفاعل الناس مع بعضهم البعض. مستوى استحقاقهم وقدرتهم على فهم النمو مع مرور الوقت. هذهعامل التنوعجزء مهم من العمل كفريق واحد.
إذا كنت تقوم بتشغيل عمل تجاري، فأنت لم تقم بإضافة لمسة من التنوع فيالموارد البشرية، لكالتفكير الجماعيسيتم حظرها في صندوق. لن تكون قادرا على النمو. لقد شاهدت العديد من الرجال والنساء المحترفين الذين حدوث محفظة متميزة، لكن مستوى استحقاقهم هو أن طفلا. إنهم غير قادرين على الرد على مواقف معينة بالطريقة التي تتوقعها. هذا هو المكان الذي يلعب فيه التنوع في مكان العمل تاريخا من شحذ فوائد مختلفة للعمل كفريق واحد.
5. تحسين الكفاءة والإخراج:
وغني عن القول أنه إذا كنت تعمل كفريق واحد، فستتمكن من القيام بمزيد من العمل. بالنظر إلى أن الأمور متزامنة؛ هناك حد أدنى من فجوة التواصل، والجميع على نفس الصفحة، كفاءة العمل تنمو أيضا.
في إدارة المشاريع رشيقة، العمل كفريق واحد يذهب إلى ميزة العمل. بالطبع، ليس كل شيءمنهجيات رشيقةينجح. جزء من السبب هو الاعتقاد الخاطئ لأدوار سيد Scrum ومدير المشروع. ثانيا، يستغرق بعض التفاح السيئ لإحضار المشروع. في بعض الأحيان، لا يتم تحديد أعضاء الفريق الضعيف في بعض الأحيان حتى المراحل الأخيرة من المشروع. في تلك المرحلة، لا يمكن تحقيق عضو جديد، وتدريبه، والحصول عليه بسرعة.
عندما تعمل الفرق معا كمجموعة، يمكن أن تولد المزيد من إخراج العمل - هذا سبب آخر يجعل العمل الجماعي مهم.
كيفية بناء فرق أداء عالية؟ في 11 طرق رهيبة
6. العمل فقط لا يبدو وكأنه "العمل" بعد الآن:
حسنا، أن نكون صادقين، هذه النظرية لا تنطبق طوال الوقت. إذا كنت من المؤسف بما يكفي للعمل في مكان رتيب، فلا يوجد الكثير يمكنك القيام به. النقطة المهمة هي أن الموظفين لا يخلقون ثقافة تنظيمية بمفردهم. إنه قادة أصحابهم وفريقهم الذين يشجعون الجميع على تشكيل ثقافة.
بعض الفوائد الرئيسية للعمل كفريق تنطوي على أنشطة ممتعة مختلفة. تساعد هذه الأنشطة في بناء فرق؛ تمهيد الطريق إلى النجاح والازدهار. إذا لم تكن قد مررت UDN مدير المهام بلوق خلال الأسابيع القليلة الماضية، إليك منشور رائعأنشطة العمل الجماعيوبعد يلخص السبب وكيف يستفيد العمل كفريق أعمال الشركة.
إذا كنت في وضع يسمح لك بتشكيل هذه السياسات في شركتك، فاخطط التراجعات الشهرية أو الثنائية السنوية حيث يمكن للموظفين أن يكونوا أصدقاء فقط. سيحتوي الجميع على فرصة للفتح، وتشكل سندات جديدة وأداء أنشطة فرحان مختلفة. سيكون من الممكن أن يكون له تأثير إيجابي طويل الأمد على المعايير الثقافية للمنظمة.
7. قوة العمل الجماعي:
كل عضو في المنظمة لا يقدر بثمن عندما يتعلق الأمر بمجموعة معينة من المهارات. يمكنك الجمع بين تجمع المهارات، وحصلت على فريق يعمل على قوتها. هذا هو فائدة رئيسية أخرى للعمل كفريق واحد لأن هؤلاء الأفراد يسهمون في قوة عاملة مجتمعة للحصول على نتائج فعالة.
أيضا، لا يوجد ضغوط على شخص معين. يمكنك اعتمادنموذج الشلالودمجها مع إطار رشيق لتحقيق نتائج أفضل. يتم تقسيم المهام بين الناس، ويحصل الجميع على العمل الأمثل دون أي ضغط أو أيا كان.
استخدام UDN مدير المهام لإدارة المشاريع الناجحة
UDN مدير المهام هو مذهل برنامج إدارة المشاريع يتيح لك ذلك إدارة كل جانب قليل من جوانب مشروعك ويمكنك من تحقيق النجاح من خلال جميع ميزات إدارة المشاريع المختلفة التي توفرها.
يتم تحميل البرنامج مع العديد من الميزات المختلفة التي يمكنك استخدامها لمساعدة عملك إذا كنت شركة صغيرة أو متوسطة أو أداة على مستوى المؤسسة.
البرنامج له لا يصدقتجربة مجانيةما يمكنك استخدامه لاختبار جميع الميزات المختلفة في الوقت الفعلي مما يساعدك في تحديد ما إذا كان يجب عليك شرائه أم لا.
عند الانتهاء من النسخة التجريبية، فإن الاشتراك المدفوع في التطبيق هو فقط 2.99 دولار فقط، والذي لن يكسر البنك على الإطلاق.
سيساعدك البرنامج، مع كل أجراسه وصفاراته، العمل كفريق واحد لحملة ناجحة لإدارة المشاريع.
فيما يلي بعض الميزات التي يوفرها البرنامج.
مواصفات المنتج
وحول Bazillion المزيد ... تحقق من موقعنا لمزيد من التفاصيل.
يعمل العمل داخل فريق يحصد أطنان من الفوائد، لكنهم يختلفون في نهاية المطاف للجميع. إذا كنت ترغب في مشاركة أفكارك حول سبب أهمية العمل الجماعي في مكان العمل، فيرجى مشاركتها من خلال قسم التعليقات أدناه. بدلا من ذلك، يمكنك أيضا إرسال بريد إلكتروني إلينا للحصول على تعليقات مفصلة من Gurus الإنتاجية لدينا.
منذ العمل الجماعي عبارة عن محنة غير قاطعة، ستتغير نمطها دائما من وقت لآخر. للحفاظ على نفسك قبل المنافسة، تكون مرنة وعلى استعداد للتكيف.
