10 عادات عمل فعالة - أمثلة ونصائح للحصول على مهنة ناجحة
ليلى كروز.
منسق التحرير
اعترف بذلك، لدينا جميعا شخص ما في العمل الذي نعترف به لعادات عملهم.
إنهم رائعون في العمل، والإنتاجية هي اسمهم الأوسط، وهم هم الذين كشف النقاب عن أسرار أفضل عادة في مكان العمل.
أنت تنظر إليهم وأتساءل ... الناس الإنتاجية بصدق؟
إذا كنت ترغب في الهروب من روت من الرداءة وتعلم طرق لبناء عادة عمل أفضل، فنحن هنا للمساعدة.
في هذه المقالة، سنبرز عشرة عادات عمل قوية هذا الناس الأكثر نجاحا أقسم. وكافأة، لدينا فكطريقة سريعةلإحضار عادة موضع التنفيذ.
شكرا لنا في وقت لاحق!
على استعداد لتبني عمل جيد العمل ب دعنا نذهب!
10 عادات عمل قوية لعام 2021
جيد أو سيء، نحن جميعا محددة من قبل عاداتنا.
وأحيانا، يمكن تفجير العادات السيئة من نسبة في مكان عملك. في الواقع، هل يمكن أن تكون زملاء العمل الأكثر سحرا أو أكثر مزعجفقطبناء على عادات العمل الخاصة بك.
تذكر كيلي كابور من المكتب؟
سوف ندعك تقرر الفئة التي تقع فيها. 😁.
ولكن قبل أن تغوص في عادات العمل الناجحة، دعنا نبدأ بأي عادات عمل جيدة ولماذا يجب عليك تطويرها في المقام الأول.
تحدد تعريف عادات العمل عادات عمل جيدة كأنماط سلوكية للموظف الذي يسهم في أدائه الوظيفي. إنهم يساعدون في تعزيز إنتاجيتك والموثوقية والعمل الجماعي والرضا الوظيفي.
بعض أمثلة عادات العمل الأساسية تشمل:
معظم الأشخاص الناجحين يمارسون هذا العمل منطو بطريقة أو بأخرى. كما أنها مدرب مهن الآخرين لاعتماد نفسه!
لمساعدتك، إليك عشر عادات عمل إيجابية تحتاج إلى مهنة ناجحة:
1. أن تكون دقيقة ومهنية في مكان العمل
يجرىفي الوقت المحددللعمل هو عدم التفكير.
ومع ذلك، فإن أن تكون متأخرا يمكن أن تكون واحدة من أصعب العادات السيئة للتغلب عليها.
والثقة بنا.
لا شيئيدفع بوس جنونمما كنت متأخرا باستمرار لهذا المنصب.
إذا كنت لا تريد أن تكون في كتبها السيئة، تهدف إلى تسجيل الدخول10 دقائق في وقت مبكرفي مكان عملك. سيساعدك ذلك في تعيين يومك وتكون جاهزا عند بدء الساعات الرسمية.
الآن، قد يكون من الصعب التمسك بعادات في مكان العمل الجيد، مثل الالتزام بالمواعيد، بينما تعمل في العمل عن بعد.
بعد كل شيء، مراقبة قطة جارك هو الهاء الشرعي. 🐱.
ولكن يجب أن تظل محاولة تسجيل الدخول في الوقت المحدد وتكون متاحة لمكالمات الفريق أو الاجتماعات.
بالإضافة إلى ذلك، لا تكن جامدا عن روتين عملك.
في بعض الأحيان لا بأس أن تتطلب منك مهمة مهمة أن تبقى مرة أخرى، طالما أنها لا تؤثر على توازن حياتك في العمل.
الالتزام والالتزام بالعمل الخاص بك يتحدث عن أحجام الاحتراف الخاص بك. وأفضل طريقة لاغتصاب هذه العادة الجيدة هي تخطيط ساعات عملك أو مكتبك.
يمكنك:
2. احترام وتحقيق المواعيد النهائية
التمسك بالمواعيد النهائيةهي عادة إيجابية وعلامة تجارية للناس الناجحين. إكمال العمل في الوقت المحدد يدل على أنك مسؤولة ويمكن أن مسمار المهام بكفاءة.
ولكن إذا كنت تكافح من أجل متابعة، يمكنك ضبط هدف قصير المدى لنفسك وفريقك. يمكن أن يكون هذا بمثابة خطة عمل لمساعدتك بشكل أفضل على التركيز على المهمة في متناول اليد.
بالإضافة إلى ذلك، فإن ضرب هذه الفوز الصغيرة والاحتفال بها ستضع الزخم لنجاح أكبر.
يجب عليك أيضا التواصل مع مديريك حول عبء العمل وتقدم المشروع للتأكد من أن لديك مواعيد نهائية واقعية.
وإذا كنت تعاني منكابة او مرارة بداية الاسبوع (نشعر بك)، هل لديك قائمة مهينة جاهزة قبل الأسبوع وتخطيط عملك للتعامل بشكل أفضل مع المواعيد النهائية.
3. إدارة الوقت للحصول على توازن حياة صحي للعمل
إدارة الوقتهي عادة صحية يمكن أن تجعلك تبرز.
إذا كنت تأخذ استراحة غداء طويلة، تنغمس في القيل والقال، أو مناقشة المشاكل الشخصية في العمل، فهي تؤدي إلى ساعات عمل جيدة يضيع.
وإذا كنت قد تعرضت بقليل من قبل علة الوسائط الاجتماعية، فقط يمكنك إنقاذ نفسك من الهبوط في ورطة في العمل.
الوقت يذهب poof عندما كنت تشاهد أشرطة الفيديو لطيف الكلب، أليس كذلك؟ 🐶.
يمكنك أيضا فقدان التركيز وقد تضطر إلى العمل في وقت متأخر، ورميتوازن الحياة مع العملخارج النافذة.
لتطوير عادة عمل أفضل، يجب عليك:
يمكنك أيضا استخدام تعقب الوقت أو أداة إدارة المشاريع لتحديد كيفية قضاء بعض الوقت في المهام والمشاريع. مفيد بشكل خاص عامل بعيد، حيث يمكن أن تساعد هذه التطبيقات أيضا في تعزيز مهارات عملك العميقة وتتيح لكإدارة المهام الشخصيةبكفاءة.
4. اتخاذ النقد بشكل جيد
لا تكدس كل انتقادات تأتي في طريقك.
لا أحد مثالي.
إعطاء أو تلقي ردود فعل سلبية هيمهم للنمو، وهذا شيء تحتاجه من وقت لآخر.
يجب أن تعامل صاحب العمل الخاص بك كمدرب حياتك المهنية وتعلم إلغاء تخصيص الرسالة. ردود الفعل من موظف أو رئيسك هو مساعدتك في التركيز وتصبح نسخة أفضل من نفسك.
اعتبرها نعمة في تمويه.
إلى أي مدى تعالج النقد أيضا على ذكائك العاطفي.
تعقد بعض الطرق السهلة للتعامل مع ردود فعل سلبية رد فعلك الأولي، وطرح الأسئلة، وإظهار التقدير. مع موقف إيجابي، ستصبح بشكل طبيعي أكثر كريما حول النقد البناء.
5. اسأل الأسئلة ذات الصلة
بغض النظر عن مدى ما أنت عليه، يمكنك أن تتعثر في مرحلة ما.
طلب المساعدةكلما تحتاجه. إنها عادة صحية.
في بعض الأحيان يسهل طرح الأسئلة أيضا مناقشات يمكنها الاستفادة من الجميع.
ومع ذلك، حاول أن تضربالرصيدبين الفضول والانزعاج. إذا طرحت الكثير من الأسئلة، فلا سيما نفسها، فيمكن أن تصبح عادة عادة عمل سيء.
النقطة هي، لا تزعج زملائك العمال مع "أين آلة القهوة؟ نوع من الأسئلة.
بدلا من ذلك، كن Go-Getter واتبع رائحة MOCHA. ☕.
6. أن تنظم
ليس عليك أن تكون "اذهب كبيرا او اذهب الى المنزلنوع المنظم في عملك.
تبدأ صغيرةمع أشياء مثل:
واستمر في إحراز تقدم من هنا.
مكتب عمل فوضى وجدول صدر يومي افسدت هو أيضا رقم كبير. أنت لا تريد أن تكون تحت الأضواء لمثل هذه العادات العمل السيئة.
يمكنك أيضا استخدامأداة إدارة المهاملتنظيم المهام ومساعدتك في بناء هذه العادة الإيجابية الإيجابية. من تتبع المواعيد النهائية لتصور المهام، يمكن أن تساعدك هذه الأدوات في البقاء نظمت.
7. التواصل بشكل فعال
سواء كنت تؤدي العمل في المكتب أو عن بعد، دائماالتواصل بوضوحمع صاحب العمل أو زملائكم العمال.
لا تحتاج إلى المرادفات لصياغة استجابة.
كن بسيطا حتى الآن فعال.
ولا تنس تحديث رئيسك حول تقدم المشروع بانتظام. إنهم يقدرون ذلك عندما تبقيهم في الحلقة.
ومع ذلك، لا ينبغي أن تكون الشخص الوحيد الذي يتحدث.
الناس الإنتاجي هم أيضامستمعين نشطينوبعد إنها عادة جيدة ومهارة ناعمة ممتازة.
أن تكون مستمع نشط، إليك ما يمكنك القيام به:
8. اتخاذ المبادرات وتعلم مهارة استباقية
إذا كان كل ما تفعله هو الجلوس والاعجاب الناس الإنتاجية، فلن تذوق النجاح.
للقيام بعمل جيد وتسلق سلم النجاح بسرعة، يجب عليكupskill.وبعد
تحيط علما بالمهارات التي لا تملكها، وحضور حلقات العمل أو دورات الشهادات المهنية لملء هذه الفجوات المعرفة.
يجب أن تهدف أيضا إلى أدوار إدارية وانتقل إلى مدرب مهني إذا لزم الأمر.
بالإضافة إلى ذلك، لا تنتظر رئيسك لتفويض المهام، خاصة إذا كنت تعمل عن بعد. بدلا من ذلك، اسأل عن المشروعات بشكل استباقي.
خذ مبادرلمزيد من العمل، حتى لو لم يكن في وصف عملك. هذا سوف يجعلكتشع لمعانا كالماسمن بين أقرانك.
ولكنلا تغبرنفسك إذا كان لديك بالفعل ما يكفي على طبقك. أنت لا تريد أن تأخذ مهمة مهمة واتركها غير مكتملة.
نصيحة برو: تجنب الإرهاق والتخطيط ليومك حظر الوقت الخاص بك المزدحم في 🕰.
9. قل لا للمماطات
فرص، تفضل التمرير عبر موجزات التواصل الاجتماعي خلال ساعات العمل من إكمال المشروع الذي لا يعجبك.
ومع ذلك، عند تأجيل الأشياء المهمة، فإن الأمر فقط يجعل الأمور أسوأ.
وقبل أن تعرف ذلك ... كابوم. أنت بالطريقة الماضية الموعد النهائي.
ولكن لا تدع الخوف من المواعيد النهائية تحصل على أفضل منك.
إذا كانت المهمة تأغيتك كثيرا، فقد تحصل عليه جيدا. إنها أيضا عادة صحية للالتزام بالمهمة في متناول اليد وننهي دائما ما بدأته.
10. استخدام تطبيق إدارة العادات
لم تعد مرتبكة بشأن " ما هي عادات العمل " سؤال؟
مدهش!
لكن تطوير عادات العمل الجيدة يستغرق بعض الوقت، ومن الصعب التخلي عن العادات السيئة. في الواقع، إذا سألت معظم العادات المدربين، فربما يقولون إنه سوف يأخذك21 يوما لتشكيل عادةوبعد
ثم كيف يمكنك البقاء على المسار الصحيح؟هذا هو المكان الذي تتبعه عادة أو تطبيقات الإنتاجية UDN مدير المهام تعال إلى الصورة.
UDN مدير المهام هو واحد من الأكثر شعبية وأعلى تصنيفتطبيقات إدارة العادات المستخدمة من قبلفرق إنتاجيةعبر جميع المجالات. إنه تطبيق متعدد الإمكانات يتيح لك تعيين وإدارة وتتبعالمشاريع الشخصية و الأهداف المهنية بسهولة.وأفضل جزء؟ UDN مدير المهام حصلت على مجموعة واسعة من ميزات إدارة العادات مجانا في
إليك نظرة خاطفة التسلل إلى كيف UDN مدير المهام يمكن أن تساعد في تحويلك إلى Rockstar في مكان العمل:
عرض مجلدات الهدف ونسب التقدم في UDN مدير المهام
على استعداد لممارسة عادات العمل الصحي؟
تطوير العمل العادات التي سوف تغير حياتك لن يحدث بين عشية وضحاها.
ولكن بمجرد أن تضع عقلك لذلك، يمكنك بالتأكيد إتقان طائرة عادات العمل المثالية.
وبينما يكون لديك مجموعة متنوعة من عادات مكان العمل، فقد تتبع ذلك حلم بعيد إذا لم يكن لديك نظام تتبع عادة UDN مدير المهام في المكان. سواء كنت ترغب في تطوير عادة عمل أفضل، أو تنظيم جميع أهدافك في مكان واحد، أو تتبع التقدم المحرز الخاص بك، UDN مدير المهام يمكن أن يكون متجرك الواحد لإدارة العادة الفعالة.
ما الذي يعيقك ثم؟ينضم UDN مدير المهام مجانا وأصبح الموظف الذي ينظر إليه الجميع!
