combinación de cada Principio ágil y valor
Udn Webber
Gerente de Programa de Coaching Senior
Supervivencia del más apto
'salsa secreta'
combinación de cada Principio ágil y valor
años.
Metodología ágil .
cómo
La transformación ágil es el proceso de adoptar el método ágil en su organización y empleados.
Maestreo completo.
siga el Camino ágil De
La adopción ágil se habla a adoptar ágil para ciertos procesos de trabajo, mientras que la transformación ágil es una adopción ágil completa en toda una organización.
equipo
¡Organizaciones que completan la transformación ágil Informe mejoras continuas en el éxito del proyecto, la flexibilidad, la comunicación del equipo y la transparencia!
Nota:
bien detallado reparado
limitante
libertad ¡Agile!
regular sprints
expandir
reuniones
conocimiento
Actualizaciones regulares del proyecto.
organización completa. expectativas razonables
esfuerzo.
Plan paso a paso
por qué
Por ejemplo,
por qué cómo.'
Igile por 2022
específico mensurable
identificar a las personas Agilidad empresarial.
profesional con experiencia
Por ejemplo,
Calentado
Prime el entorno de trabajo
Por ejemplo:
Retroalimentación regular.
Altos dirigentes
PMO ágil
De vuelta a la escuela
Consultor ágil
materiales de entrenamiento
gran salto,
Profesionales ágiles certificados
monitor
prueba diferente
Madurez ágil.
Madurez ágil
aceptar el cambio no es fácil
saber porque
Así que nunca debe ser apresurado, nunca.
trabajar rápidamente bajo plazos ajustados
se alejó
consistente
especialmente
protuberancia
Piloto ágil
Guia
fallar
más extenso
Herramientas de gestión de proyectos ágiles.
Qué Gestor de tareas UDN ?
Objetivos Objetivos.
Aumente el número de lanzamientos anuales de software de 1 a 3 por 2022
tiempo real
Paps visuales
multiples paginas
mejora continua.
acostumbrarse
Éxito en el negocio
tiempo, dinero y recursos
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