15 bøker hver leder skal lese

Hvordan tar du ansvar og inspirerer teamet ditt med integritet, autoritet og entusiasme?

Tusenvis av bøker er fylt med refleksjoner og råd om lederskap. Men å finne en som er interessant, innsiktsfull, praktisk - og en underholdende lesing for å starte - kan være vanskelig.

Vi har samlet 15 bestselgere som er sikker på å hjelpe deg med å finne din stil og finpusse dine ferdigheter, enten du er en naturlig eller motvillig leder. Og de vil ikke sette deg i dvale (med mindre du kjører lavt på koffein - i hvilket tilfelle er det ute av våre hender). Her er hva som er på vår bokhylle:

1. Hvordan vinne venner og påvirke folk [1. 3]av Dale Carnegie. Det er en god grunn at du ser denne tittelen på utallige bokhyller: Det holder tidløse råd om de myriade myke ferdighetene som gjør en virkelig effektiv leder. Ferdigheter som å få folk til å føle seg viktige og verdsatt. Denne klassikeren holder perler av råd som vil gjøre deg til en bedre leder, effektiv motivator og overbevisende forhandler.

2. Kunsten av krig[1. 3] av Sun Tzu. Over 2000 år har gått siden militærleder Sun Tzu først registrerte sine prinsipper om hvordan å være en fryktløs leder. Ikke bare er de fortsatt aktuelt, de fortsetter å bli spioneringen av toppekster over hele verden. Plukk opp en kopi for en tidløs guide på effektiv ledelse, fra strategisering og logistikk til konfliktløsning og ressursforvaltning .

Videoen nedenfor oppsummerer Sun Tzu bok på bare litt over fem minutter og gir viktige eksempler på hans mest innflytelsesrike filosofier og strategier.

3. 7 vaner med svært effektive mennesker: Kraftige leksjoner i personlig forandring [1. 3]av Stephen R. Covey Sena Covey er fortsatt en verdensberømt ledelsesekspert, og som hans mest berømte arbeid fokuserer denne boken på både personlig og profesjonell effektivitet. Covey rådgiver at sant lederskap starter fra innsiden, lærer leserne hvordan å håndtere deres indre velvære, skape en personlig visjon, og dyrke selvkontroll. Når du har mestret deg selv, kan du begynne å forlenge din innflytelse utover for å skape ekte relasjoner med de rundt deg.

4. Lygheten fordel: de syv prinsippene for positiv psykologi som drivstoff suksess og ytelse på jobben [1. 3]av Shawn Achor. Visste du at hjernen din er 30% mer produktiv når det er lykkelig? Shawn Achors bok samler fascinerende forskning i positiv psykologi, forklarer hvorfor våre hjerner fungerer bedre når de er glade, og skisserer praktiske strategier du kan bruke hver dag for å forbedre lagets lykke og arbeidsytelse. Fylt med Achors varemerke humor, det er sikkert å bli en av dine hund-eared favoritter. Sjekk ut vår Q & AM Med lykke ekspert, Shawn Achor.

5. De 21 refefutable Loves of Ledelse: Følg dem, og folk vil følge deg [1. 3]av John Maxwell. Denne reviderte utgaven av den klassiske er oppdatert med to nye lover, samt friske suksesshistorier. Maxwell tilbyr ledelsesråd, virkelige historier, evalueringsverktøy for å avsløre dine sterke sider og svakheter, og søknadsøvelser for å forbedre dine lederegenskaper.

6. Hastigheten på tillit: Den eneste tingen som endrer alt [1. 3]av Stephen M.R. Covey Visste du at tillit er den viktigste faktoren i å skape suksess? Coidee undersøker effekten den har på vårt personlige og profesjonelle liv, forklarer hvordan troverdighet kan bygges eller ødelegges, dekker 13 atferd av autentiske ledere, og detaljer praktiske eksempler på hvordan du bruker tillit til å forbedre produktiviteten og kjøre ned kostnadene.

7. Ledelse: Kraften til følelsesmessig intelligens [1. 3]av Daniel Goleman Den anerkjente psykologen og atferdsvitenskapelig forfatter Daniel Goleman er en pioner for følelsesmessig intelligens. Denne boken samler over 20 år med Golemans skrifter om lederskap og "organisatorisk fortreffelighet", inkludert innsikt i følelsen av følelser på arbeidsplassen og de mest effektive måtene å inspirere andre på.

8. Influencer: Den nye vitenskapen om ledende forandring [1. 3]av Kerry Patterson. En god idé alene kan ikke kjøre endring; Det krever innflytelse for å inspirere nye holdninger og atferd. Denne boken bryter ned vitenskapen om endring, som støtter sine funn med forsknings- og casestudier. Leserne lærer også hvordan man bruker prinsippene til å drive ekte transformasjon i hverdagen.

I denne 2:36-videoen forklarer forfatteren Patterson at folks oppførsel påvirkes av seks kilder: verdier, ferdigheter, samarbeid, støtte, insentiver og miljø.

9. Multiplikatorer: Hvordan de beste lederne gjør alle smartere [1. 3]av Liz Wiseman Hvordan drenerer noen ledere produktivitet og energi fra lagene sine, mens andre forstår evner, motivasjon og suksess for alle de rundt dem? Etter å ha analysert 150 execs over hele verden, fant Wiseman de 5 viktigste egenskapene til ledere som bringer ut de beste egenskapene i lagene sine. Finn dem mellom sidene i denne bestselgeren.

10. Det er ditt skip: ledelsesteknikker fra det beste damnskipet i Navy [1. 3]av kaptein D. Michael Abrashoff Når kaptein AbraSashoff tok kommandoen til USAs.s. Benfold det hadde all den nyeste teknologien. Men det var i utgangspunktet alt for ingenting fordi hans mannskap var sløv og umotivert. Abrashoff visste at han trengte å endre sin ledende tilnærming til å snu ting og energisere sitt lag. Han var i stand til å forvandle sitt lag til et trygt, motivert mannskap og inspirert i dem en ny gruppe problemløsere. Plukk opp hans hemmeligheter i denne overbevisende kombinasjonen av Memoir and Management Guide.

11. Ledere spiser sist: hvorfor noen lag trekker sammen og andre gjør det ikke[1. 3] av Simon Sinek. Lagene utfører best når de føler seg trygge - de er mer kreative, mer åpne for å dele nye ideer, og mer selvsikker i samarbeid med sine jevnaldrende. SINEK bruker undersøkelser, vitenskapelig forskning og casestudier for å vise deg hvordan du utvikler teknikker for å fremme tillit, samarbeid og innovasjon i teamet ditt.

Nedenfor er en 4:18 video av SINEK som forklarer den skjulte dynamikken som inspirerer lederskap og tillit.

12. Gi og ta: hvorfor hjelpe andre driver vår suksess [1. 3]av Adam Grant. Ledere stoler ikke bare på hardt arbeid og talent, de trenger å være i stand til å kunne koble til mennesker. Grant undersøker tre arbeidsplass mentaliteter: (1) takers, som ber om hjelp uten gjengjeldelse; (2) matchere, som bare bidrar når de forventer hjelp i retur; og (3) givers, som tilbyr hjelp til kolleger fritt. Hvilken er du - og hvordan påvirker det suksessen din?

1. 3. Avgjørende: hvordan å gjøre bedre valg i livet og arbeidet [1. 3]av Chip Heath og Dan Heath Du kan være kjent med Heath Brothers og deres anerkjente roman, bytte. I denne nyere boken undersøker de psykologien som driver beslutningstaking. Deres innsikt lærer leserne å gjøre bedre valg, både som enkeltpersoner og som en del av en gruppe. Sprekk ryggraden på denne for å overvinne kontorpolitikken, anerkjenne muligheter og ta avgjørelser med tillit.

14. Kreativitet, Inc. [1. 3]av ed catmull. Hva betyr det å lede godt? Hvordan kan ledere bringe det beste ut i sine lag? Skrevet av medstifter av Pixar Animation Studios, løfter denne boken gardinen på daglige operasjoner på en av verdens mest vellykkede studioer. Han beskriver også de vanlige forretningsutfordringene som studiet står overfor, og forklarer hvor effektiv lederskap båret Pixar til nye høyder. Hvis du leder et kreativt lag, ikke gå glipp av denne.

15. Skalering opp fortreffelighet: Komme til mer uten å bosette seg for mindre [1. 3]av Robert Sutton & Amp; Huggy Lao. Du har brukt år til å nærme et lite team av alle-stjerner, skape vellykkede prosesser, og forsiktig dyrke gruppedynamikk. Nå som du er klar til å skalere, hvordan opprettholder du den suksessen over hele selskapet som det vokser? Sutton og Lao trekker fra sine års erfaring som leder det kundefokuserte innovasjonsprogrammet på Stanford for å avdekke hvordan de beste lederne og lagene utvikler seg. Bruk deres "Seven Scaling Mantras" for å bryte gjennom vaner og holdninger som begrenser veksten.

Gå til ditt lokale bibliotek, plukk opp noen av disse side-turnene, og begynn å lede teamet ditt med dyktighet og selvtillit. Og ikke glem å dele din andre favoritt lederskap leser i kommentarene!

Tom plass på bokhyllen din? Legg til 5 bøker i listen for "å lese".